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Inhalt der persönlichen Karriereberatung
Ein Berufs-Coaching bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Handlungsoptionen zu erweitern. Selbst haben wir häufig einen Tunnelblick, wenn es um unsere eigene Situation geht. Wir sehen, was ist und vielleicht noch Option A und B – manchmal sehen wir aber auch gar keinen Ausweg und fühlen uns wie gelähmt. Mit einem professionellen und erfahrenen Coach entdecken Sie, welch vielfältige Möglichkeiten Ihnen zur Verfügung stehen. Das Karriere-Coaching bietet Ihnen eine individuelle Unterstützung und eine persönliche Beratung. Es befähigt Sie, mit Veränderungen besser umzugehen. Sie möchten Ihre Zukunft wieder aktiv gestalten? Wir machen Sie fit dafür, indem wir Ihnen aufzeigen, wie Sie Herausforderungen effektiv meistern und Ihre persönlichen Potenziale ausschöpfen können. Wenn Sie einen Workshop in der Gruppe bevorzugen, legen wir Ihnen unser Seminar „Standortbestimmung und Selbstentwicklung“ nahe, in dem ähnliche Inhalte vermittelt werden, aber in einer größeren Gruppe von bis zu 10 Personen etwas weniger auf Ihre Person eingegangen werden kann.
Individuell für Sie:
Gerne machen führen wir das Training in einem oder mehreren Exclusivterminen mit individualisierten Inhalten für Ihre Teams.
Wie finde ich Erfüllung in meinem Berufsleben?
Die zentrale Frage, um die es sich im Karriere-Coaching vorrangig dreht, ist die Frage nach der richtigen Tätigkeit. Womit bin ich wirklich glücklich; was erfüllt mich mit Freude? Wo kann ich meine Fähigkeiten und Interessen zusammenbringen und perfekt einsetzen? Vielleicht ist jetzt der Zeitpunkt gekommen, das geliebte Hobby zum Beruf zu machen – aber wie?
Wir verändern uns mit den Jahren und mit zunehmender Lebenserfahrung. Wir sehen die Welt anders und haben neue Anforderungen an den idealen Job. Manchmal gehen wir über Jahrzehnte hinweg einer Tätigkeit nach, die uns zwar ein gutes Einkommen sichert, die uns aber nicht emotional packt. Oft gehen berufliche Veränderungen auch mit privaten einher und plötzlich rückt der Beruf stärker in den Fokus. Irgendwann sind wir an dem Punkt, an dem die Entscheidung feststeht: Ich will was verändern!
Durch unser Coaching unterstützen wir Sie dabei, eine klare Richtung und Strategie für die nächsten Schritte zu entwickeln. So kommen Sie Ihrem Ideal näher und erleben, was alles möglich ist.
Was beinhaltet das Karrierecoaching für Frauen?
Frauen werden zum Teil mit anderen Herausforderungen als Männer konfrontiert. Sie haben durch entscheidende familiär bedingte Wendepunkte in ihren Leben, neue Fragestellungen, die sie klären möchten: Wie geht es nach der Babypause mit meiner beruflichen Laufbahn weiter? Ist es immer noch der richtige Job für mich? Wie bekomme ich alles unter einen Hut? Auch der Umgang mit der Gläsernen Decke, die den nächsten Karriereschritt verhindert, kann Bestandteil des Karrierecoachings für Frauen sein. Oft besteht das Problem darin, sich als Frau in anspruchsvollen beruflichen Rollen und/oder in männerdominierten Welten nicht gut genug durchsetzen zu können.
Unser Karrierecoaching für Frauen hilft dabei, Klarheit zu gewinnen und das Selbstvertrauen zu stärken. Sie lernen im Umgang mit Ihrem ganz individuellen Mix an Herausforderungen, sich zu behaupten, Ihre beruflichen Interessen durchzusetzen und eine erfolgreiche Karriere Realität werden zu lassen – auch mit Familie.
Ihre Trainer
Ihre Faszination für den technologischen Fortschritt, die Entwicklung im Bereich der Digitalisierung und die Menschen, die daran arbeiten, bilden die Grundlage für die Trainings und Coachings von Sabine Volkmer. Sie lässt sich stets von Menschen inspirieren und auf innovative und unkonventionelle Lösungsansätze bringen, die sich in herausfordernden Situationen auf unterschiedliche Art zurechtfinden.
Lösungsorientiert, vertrauensvoll und ehrlich: Das sind nur einige Attribute, die für die Arbeit von Doreen Köhler stehen. Dabei setzt die erfahrene Coach ganz auf einen menschlichen Umgang, der von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Sie arbeitet mit essenziellen Elementen aus den Bereichen Gruppendynamik, Transaktionsanalyse und Gestaltpsychologie.